Harianjogja.com, BANTUL—O Bantul Regency Employment Service abriu um posto de reclamação para reclamações de Idul Fitri 2026 Holiday Allowance (THR) para trabalhadores. Este posto está preparado para acomodar denúncias caso a empresa não tenha ou não pague o THR conforme o previsto.

A Chefe da Divisão de Relações Industriais do Bantul Manpower Office, Rina Dwi Kumaladewi, disse que o serviço de reclamações estará aberto de 2 a 27 de março de 2026. Os trabalhadores podem apresentar reclamações online ou dirigir-se diretamente ao escritório de Bantul Manpower Office durante o horário de trabalho.

“Sim senhor, o posto fica aberto de 2 a 27 de março. As reclamações podem ser feitas online via WhatsApp ou offline vindo diretamente ao escritório. Divulgaremos o número do WhatsApp na próxima semana”, disse Rina, sexta-feira (27/02/2026).

Segundo ele, abrir um posto de reclamações do THR é uma agenda de rotina do governo regional sempre antes do Eid al-Fitr. O objetivo é garantir que as empresas cumpram as suas obrigações de pagamento de THR aos trabalhadores de acordo com os regulamentos legais.

Além de receber relatórios, os funcionários dos correios também fornecerão assistência e explicações sobre os direitos dos trabalhadores, incluindo mecanismos de resolução caso haja uma disputa de THR entre os trabalhadores e a empresa.

ASN THR ainda aguarda regulamentos centrais

Entretanto, no que diz respeito ao desembolso de THR para os funcionários públicos do Estado (ASN), o Governo da Regência de Bantul ainda aguarda instruções técnicas e instruções de implementação do governo central.

A Chefe da Agência de Desenvolvimento de Pessoal e Recursos Humanos da Regência Bantul, Reni Mariastuti, disse que atualmente o seu partido realizou apenas um cálculo preliminar do número de potenciais beneficiários do THR para o Eid al-Fitr 2026.

“Ainda não recebemos as provisões quanto ao valor. Mas em termos de número de beneficiários, é provável que aumente em relação ao ano passado”, disse Reni.

Explicou que o aumento do número de beneficiários do ASN THR foi influenciado pela adição de funcionários públicos com contrato de trabalho (PPPK), tanto a tempo inteiro como a tempo parcial, que foram nomeados no final de 2025.

Reni acrescentou que os dados sobre o número de candidatos ASN para beneficiários de THR serão posteriormente submetidos à Agência Regional Financeira, de Receitas e de Gestão de Ativos da Regência de Bantul (BPKPAD) para acompanhamento.

“Depois de enviarmos os dados, o BPKPAD processará a administração e calculará as necessidades orçamentárias antes que o desembolso do THR seja realizado”, explicou.

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